Международная компания Philips, специализирующаяся на медицинских технологиях, объявила о новой волне сокращений в Нидерландах. В рамках реорганизации отдела инноваций и стратегии компания уволит еще 90 сотрудников в городах Эйндховен, Бест и Амстердам.
Фокус на ИИ и цифровые технологии
Руководство Philips объясняет кадровые изменения пересмотром стратегических приоритетов. Теперь основное внимание будет уделено искусственному интеллекту и обработке данных, которые считаются ключевыми направлениями роста.
«Мы упрощаем нашу организационную модель в рамках трехлетнего плана», — заявил представитель компании агентству ANP.
«Наша цель — быть ближе к рынку, повысить гибкость и конкурентоспособность».
Что ждет сотрудников?
В Philips заявили, что уволенные специалисты получат поддержку в поиске новой работы. Однако пока неизвестно, будут ли среди них принудительные увольнения.
Несмотря на сокращения, компания подчеркивает, что по-прежнему инвестирует в исследования и разработки в Нидерландах. По данным Philips, из 1,7 миллиарда евро, выделяемых на R&D, около 700 миллионов приходится на голландские проекты.
Ранее, в 2022 году, компания уже проводила масштабную реорганизацию, в ходе которой сократила тысячи рабочих мест. Однако нынешние изменения подчеркивают стремление Philips адаптироваться к быстро меняющемуся рынку и усилить цифровую трансформацию своего бизнеса.
Philips продолжает модернизацию своей структуры, ориентируясь на технологическое развитие и повышение эффективности. Однако массовые увольнения вызывают вопросы о будущем компании в Нидерландах и могут повлиять на рынок труда в сфере медицинских технологий.